檢送「花蓮縣政府112年度推動員工協助方案「實踐DEI、職場更有愛」實施計畫(修正)1份

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黃珮珍 - 人事室 | 2023-05-26 | 點閱數： 30

一、	為推動員工協助方案並整合相關資源，訂定並做滾動式修正旨揭實施計畫提供各項諮詢服務。

二、

本次修正重點如下：

(一)	「納入心理衛生服務」，製作員工協助方案免費資源地圖 (第柒點第二項第一款第四目)之文字修正。

(二)	多元的服務方案，「審酌不同性別、身心障礙」，增進生活與工作平衡(第柒點第三項)之文字修正。

(三)	提供員工「線上」諮詢服務(第柒點第三項第一款)之文字修正。

(四)	新增身心障礙職務再設計說明與案例分享(性平綱領推動策略-健康、醫療與照顧)：專為人事人員及身心障礙同仁針對職務再設計的主題舉辦說明會，透過員工協助及專業諮詢輔導等措施，有效協助身心障礙者克服工作障礙，增進工作效能(第柒點第三項第三款第五目)。